新形势下，非公企业工作如何发挥职能作用，促进企业和谐发展？7月13日，浙江省政协副主席、省总工会主席张蔚文在市总工会副主席王建中、叶忠华和瓯海区委副书记陈玲玲、区政协副主席郑元兴的陪同下，莅临森马考察调研。

　　森马集团工会结合企业自身的发展特点，积极探索和实践工会在非公企业中的关系与地位，牢固树立“企业的发展就是实现员工自身的发展”这一思想，着力构建了企业和谐的劳动关系，充分发挥了工会的桥梁纽带作用，连续六年被评为温州市先进职工之家，2005年又被评为“浙江省模范职工之家”。

　　在调研中，张蔚文认真听取了集团董事长邱光和、副总经理兼工会主席南云分别就企业发展需求和工会职能作用等方面的情况作了汇报。邱光和说，企业与工会与员工是一个相互依存的利益共同体，工会所做的一切都是在谋求企业的和谐发展，让员工“快乐的工作，幸福的生活”。

  主要表现在三个方面：一是增强了企业发展活力；二是增进了企业和谐氛围；三是提高了员工的综合素质。南云主要从“三加强两开展一提高”（简称“三二一工程”）方面，重点介绍了工会工作的开展情况：“三加强”就是加强组织制度建设，加强价值文化体系建设，加强权益维护力度；“两开展”就是开展劳动技能竞赛活动，开展形式多样、丰富多采的文化活动；“一提高”就是提高工会工作新时期的使命感。张蔚文听完汇报后高兴地说，森马工会在这几方面的做法很好，

  具有创新性和借鉴性，我很受启发。他指出，工会是企业文化的促进者，同时也是实践者，因此他鼓励森马集团工会，要不断深化工会的职能作用，更好地为企业和员工服务。张蔚文最后希望森马工会好好总结经验，为更多的非公企业提供范本。

　　浙江省总工会组织部长刘小潮、经济部长张彤，温州市总工会组织部长虞银舜、经济部长汪锡